到大陸工作要留意的事項

參考參考

1. 一線城市物價高：
以上海來說，物價整體而言，可說是比台北高。
吃一碗麵，至少要人民幣18元左右，吃個最普通的便當也要21元。
正常吃飯或叫外賣可能是25~35之間。
和朋友聚餐，人均消費往往超過100，可能還只是個普通的部隊鍋。
買衣服更不用說了，商場裡特價的衣服也要人民幣199，如果你剛好冬天來到大陸，買完保暖的衣物後真的是會窮得想哭。
據說，上海的物價以每年30%比例在成長。

2. 房租租金高，租金和居住條件相比可能遠不如台北：
在此特別強調，不要拿台北的租金和屋況和上海比！
首先，台北算是世界上數一數二房價租金比極低的城市（也就是租金非常便宜）。
上海房價高，租金也高，而且租金每年都在翻漲。加上一般民眾（在此排除富人）的居住品質要求相對台灣人而言低很多（上海有許多從外地來，辛苦工作的勞工）。
以2017年初的情況，不算太市中心的地方，電梯大樓小家庭2~3房大約人民幣9000/月甚至已上了。
在上海，要租房的人太多了，房東可能為了漲價或是親戚想租房，隨時都可能請你走人（賠你一點訂金算是小事）。因此，如果你應聘的公司提供宿舍，絕對是個非常大的優勢，省錢之餘，省去很多找房租房的麻煩。

3. 扣稅重：
可參考這個網站，個人所得稅計算器：http://www.gerensuodeshui.cn/
2017年外籍人士起徵點為4800， 選擇正確的起徵點，並輸入稅前工資，可計算出你的實拿工資是多少。
大部分台籍工作者的稅率可能落在20%~30%之間，所以稅率是非常高的。

(下面級數表原為表格，在背包客棧無法正常排版，可以點這裡看網誌原文喔)

级数        应纳税所得额(含税)        应纳税所得额(不含税)        税率(%)        速算扣除数
1        不超过1500元的        不超过1455元的        3        0
2        超过1500元至4,500元的部分        超过1455元至4,155元的部分        10        105
3        超过4,500元至9,000元的部分        超过4,155元至7,755元的部分        20        555
4        超过9,000元至35,000元的部分        超过7,755元至27,255元的部分        25        1,005
5        超过35,000元至55,000元的部分        超过27,255元至41,255元的部分        30        2,755
6        超过55,000元至80,000元的部分        超过41,255元至57,505元的部分        35        5,505
7        超过80,000元的部分        超过57,505的部分        45        13,505

4. 台灣人缺乏保障：
就實務層面來說，台灣人本質上依然是外國人，就業保障上不可能等同大陸國人。即便是台資的公司，一般也不會願意在台灣給你保勞保，因此我們是沒有像在台灣有勞保時，工傷有賠付，或是有勞保退休金的保障。
另外，現在大陸市場活絡，許多行業仍極缺人才，因此需要台灣的人才輸入，未來當大陸勞工素質逐漸提升以後，人才不那麼缺乏的時候，自然很可能不聘用台灣人，或是在提供的薪資、福利條件上不那麼的優渥。這是台灣人應該要有的心理準備。


5. 對大陸文化的不適應：
這點不需多言。儘管大家都不乏聽過許多關於強國人的新聞，但是Serena還是遇過好多不能適應的台灣人，一天到晚說大陸人的不是。

關於這點我想補充：既然你到人家的土地上工作賺錢，我認為你應該對這塊土地或土地上的人們給予一些基本尊重。你可以不喜歡，但不應該到處抱怨。如果你不能適應，那麼你就應該離開，這樣你才稱得上符合台灣人的基本素質。不要一邊傳人家的錢，一邊說別人壞話，這樣真的很沒水準，也把台灣人負面的形象留給了大陸，製造同胞的困擾。
而大陸人有許多想法、邏輯上和台灣人很不一樣的地方，據Serena的觀察，跟他們的歷史文化背景（他們經歷過文革這麼可怕的過去）、和教育有關（別忘了台灣人是被日本殖民時灌輸了很多衛生、禮儀的教育）。尊重、理解雙方的不同，才是最好的方法。

6. 匯率問題
在2014到達頂峰之前，人民幣幣值一直是上升的，大家也都普遍看好人民幣，但是近幾年來卻一直往下探。儘管在大陸生活都使用人民幣，但是總有回台灣買東西，或匯款給家人的時候。所以人民幣的波動也可能成為赴陸工作的風險之一。

【在大陸工作或生活的好處】
1. 大陸的法律比較保障勞工：
大陸的勞動法比較保障員工，有規定到職一個月內一定要簽勞動合同，而且不能隨便讓員工走人等等。儘管不能保證每個公司都非常守法，但是還是會有一定的警惕作用。如果真的遇到爭議，勞工可以申請勞動仲裁，多數時候，仲裁的結果都會偏向勞方。

2. 大陸的工作優勢：
市場活絡度大，工作上可以接觸的內容更廣，可發揮的舞台更大。
以Serena工作的互聯網（網路資訊）領域來說，大陸的公司投資在開發資訊系統的意願，以及可投入的資金比台灣大很多，因此造就了很多機會。
我的老闆常說，他在上海隨便一年的營收就超過他台灣公司好幾年了（當然，他說的可能是大陸景氣最好的那年）。
以上海而言，優勢又更大。一個國外公司或品牌想要進入亞洲市場，自然是不可能錯過中國，若要進入中國，第一個試水溫的地方，肯定是上海！舉例來說，服飾品牌H&M，新加玻知名茶TWG，這些都是先進入上海取得成功之後，才接著進到台灣。如果你從事的是服務業或其他第三級產業，在這裡你可以很深刻地感受到整個市場的脈動。對你的工作經歷，也會是很好的提升。

3. 存款利率較高、投資方便：
2017年，中國的活期存款利率為0.35%，一年定存為1.5%，三年定存2.75%。
而台灣呢？公股銀行活存僅0.2%，定存三年的利率還不超過1.2%（參考台灣銀行）。
大陸的微信錢包中帶有理財通的功能，可非常簡便的購買基金（部分基金有限制必須持有中國身分證者才可購買），預期年化收益通常在3~5.2%之間（有的規定鎖定期不可取出，有的隨時可取）。

4. 沒有瘋狂加班的文化：
依照勞動法規定，如果你加班，公司必須給你相應的調休時數，或是給予3倍的工資。因此大陸不像台灣，有責任制瘋狂加班（甚至為了討好老闆）的文化。

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【結語】
要在大陸工作，或在台灣，沒有絕對的好壞，全看個人的選擇。如果你喜歡有些挑戰、有些冒險的感覺，不妨考慮到大陸看看。如果你是個不喜歡適應新環境的人，那還是在台灣好好待著吧！